Исследование систем управления: учебное пособие
Шрифт:
7. Демидова А. В. Исследование систем управления: Конспект лекций / Пособие для подготовки к экзамену. М.: ПРИОР, 2006. 96 с.
8. Долятовский В. А., Долятовская В. Н. Исследование систем управления: Учебно-практическое пособие (Серия «Новые технологии»). М.: МарТ, 2004. 208 с.
9. Ивлев В. А., Попова Т. В. Реорганизация деятельности предприятий: от структурной к процессной организации. М.: ООО Издательство «Науч. тех. лит. издат», 2000. 310 с.
10. Игнатьева А. В., Максимцов М. М. Исследование систем управления. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. 157
11. Кафидов В. В. Исследование систем управления. 2-е изд. М.: Академический проект, 2007. 235 с.
12. Коротков Э. М. Исследование систем управления: Учебник. М.: ДеКА, 2004. 336 с.
13. Макашова З. М. Исследование систем управления: Учебное пособие. М.: Кнорус, 2009. 176 с.
14. Междисциплинарный словарь по менеджменту / Под ред. С. П. Мясоедова. М.: Дело, 2005. 256 с.
15. Мишин В. М. Исследование систем управления: 2-е изд. М.: ЮНИТИ, 2005. 527 с.
16. Мухин В. И. Исследование систем управления: Учебник для вузов. М.: Экзамен, 2007. 207 с.
17. Попов В. Н., Касьянов В. С., Савченко И. П. Системный анализ в менеджменте: Учебное пособие / Под ред. В. Н. Попова. М.: Кнорус, 2007. 304 с.
IV. Методические указания по выполнению различных видов практических заданий и самостоятельных работ, планируемых в процессе изучения дисциплины «Исследование систем управления»
1. Выполнение контрольной работы № 1
Вопросы контрольной работы № 1 охватывают следующие темы курса:
тема 1 «Система управления как объект исследования»;
тема 2 «Типы систем управления и воздействия в системе управления»;
тема 3 «Методы описания и оптимизации системы управления»;
тема 4 «Методы исследования систем управления»;
тема 7 «Реинжиниринг как метод инновационного преобразования системы управления».
Вопрос 1. Интегральные свойства возникают:
а) в любой системе управления при объединении элементов и подсистем в единую систему управления;
б) только в иерархических системах управления, реализующих принцип вертикальной интеграции;
в) в вероятностных и хаотических системах управления при воздействии на них возмущающих воздействий, носящих вероятностный характер.Вопрос 2. При многокритериальной оптимизации системы управления:
а) все частные критерии должны иметь одинаковую размерность;
б) размерность частных критериев не является определяющим признаком многокритериальной оптимизации;
в) должны были однозначно определены весовые значения частных критериев;
г) обязательно используется экспертный метод оценки.Вопрос 3. Система управления более устойчива тогда, когда в ней:
а) имеется один контур обратной связи;
б) имеется более одного контура обратной связи;
в) не имеется контуров обратной связи;
г) управляющие воздействия полностью компенсируют возникающие воздействия внешней среды.Вопрос 4. Резервирование элементов и подсистем:
а) может быть использовано только в системах управления, построенных по иерархическому признаку;
б) используются для снижения издержек, связанных с функционированием системы управления;
в) повышает устойчивость системы управления, но увеличивает ее стоимость.Вопрос 5. При однокритериальной оптимизации системы управления:
а) один из критериев принимается в качестве обобщающего
критерия, а все остальные критерии переводятся в ранг ограничений;б) ограничения на целевую функцию эффективности отсутствуют;
в) используются только критерии, имеющие стоимостную оценку.Вопрос 6. При исследовании систем управления:
а) целевые функции эффективности, сформулированные на этапе проектирования системы управления, всегда совпадают с целевыми функциями эффективности, использующимися на этапе функционирования системы управления;
б) целевые функции эффективности, сформулированные на этапе проектирования системы управления и на этапе ее функционирования, могут отличаться;
в) целевые функции эффективности, сформулированные на этапе функционирования системы управления, являются детализацией целевых функций, сформулированных на этапе проектирования системы управления.Вопрос 7. Структуризация системы управления предполагает:
а) выделение в составе системы управления отдельных подсистем и элементов и установление взаимосвязей между ними;
б) выделение в составе системы управления отдельных подсистем и элементов;
в) установление взаимосвязей между подсистемами и элементами в системе управления;
г) выявление в системе управления управляющих и возмущающих воздействий.Вопрос 8. Достоверность результатов исследования системы управления:
а) увеличивается с увеличением временного горизонта исследования;
б) уменьшается с увеличением временного горизонта исследования;
в) не зависит от временного горизонта исследования, а определяется типом системы управления;
г) определяется степенью детализации целевой функции эффективности и ограничениями, накладываемыми на эту функцию.Вопрос 9. При планировании процесса исследования системы управления:
а) в большей мере используются стратегические аспекты планирования;
б) в большей мере используются тактические (оперативные) аспекты планирования;
в) соотношение между стратегическими и тактическими аспектами определяется целями, стоящими между системой управления;
г) для детерминированных систем управления в большей мере характерны тактические аспекты планирования, а для вероятностных и хаотических систем управления – стратегические аспекты планирования.Вопрос 10. Синтез систем управления:
а) является процессом, полностью основанным на результатах диагностики системы управления;
б) является творческим процессом, в котором результаты диагностики системы управления носят рекомендательный характер;
в) обязательно предполагает использование элементов и подсистем анализируемой системы управления.Вопрос 11. Разделение систем управления на простые и сложные системы зависит от:
а) числа элементов и подсистем в системе управления;
б) числа функциональных взаимосвязей между элементами и подсистемами в системе управления;
в) свойств системы управления, в том числе уникальности системы управления;
г) вероятностной оценки возмущающих воздействий на систему управления;
д) непредсказуемости процессов функционирования системы управления.Вопрос 12. Реинжиниринг как метод исследования системы управления:
а) может быть использован отдельно для объекта и субъекта управления в рамках единой системы управления;
б) предполагает качественный и количественный анализ процессов в рамках системы управления как единого целого;
в) применяется для исследования только тех систем управления, в которых существуют контуры обратной связи;
г) используются для исследования только вероятностных и хаотических систем управления.