Хочу и могу. Как изменить свою личность за 30 дней

Будучи психотерапевтом, я помог многим своим пациентам измениться и отлично понимаю, что мотивация – краеугольный камень в достижении заветной цели. И даже наиболее мотивированным пациентам всё равно приходится преодолевать много психологических барьеров, прежде чем их жизнь действительно изменится к лучшему.

В последние пару десятилетий развилась целая наука об изменениях в поведении (science of behavior change) [8] , которая помогла уже большому количеству людей достичь желаемых результатов. Методики, выработанные учёными в рамках этого проекта, помогают пациентам понять, какие их шаги были ошибочными, и снять психологические блоки, которые мешают личностному росту.

8

Это направление действительно считается на Западе очень перспективным и сосредоточено на выработке методик по корректировке поведения. У проекта есть свой сайт с подробной информацией о методиках:Прим. пер.

Что такое методика четырёх «П»?

Сколько раз вы уже обещали себе, что непременно сбросите пару лишних килограмм? Или станете терпимее по отношению к вашим детям, испытывающим все прелести переходного возраста? Многие то и дело порываются начать медитировать или ходить в спортзал, но всё так и заканчивается одними намерениями. Очень просто найти убедительные отговорки, чтобы ничего не менять, и, к сожалению, подавляющему большинству людей так и не удаётся мотивировать себя и сдвинуться с мёртвой точки.

Однако для тех, кто мотивирован и действительно хочет перемен, рано или поздно наступает вожделенный момент перехода от планов и намерений к решительным действиям. Этот переход для всех наступает по-разному и в разное время, но если это произошло, значит, первый большой шаг на пути к переменам уже сделан.

Официантке Диане 28 лет, и у неё, сколько она себя помнит, всегда был вспыльчивый нрав. В юности её импульсивность постоянно приводила к проблемам дома и в школе, но Диана никогда не сомневалась в собственной правоте и оправдывала свой гнев неправотой других. Родители никак не могли на неё повлиять, и за последние несколько лет она уже успела развестись с мужем и потерять две работы из-за постоянных ссор и недомолвок со всеми подряд. Когда её уволили из очередного ресторана, она поклялась себе, что обязательно изменится, однако уже на следующий день на новой работе нагрубила одному из посетителей и так его задела, что он поклялся больше никогда не возвращаться в это заведение.

Диану уволили и с этой работы тоже. Она наконец поняла, что невозможно и дальше отрицать собственную вину в происходящем, поняла, что действительно должна что-то в себе изменить, но понятия не имела, с чего начать.

Психологи-бихейвиористы разработали несколько моделей изменения поведения. Например, согласно модели Фогга [9] , для этого необходимы подходящие условия, мотивация и стимулирующий фактор. Модель веры в здоровье предполагает, что поведение определяется представлениями человека о том, что именно вредит здоровью или работоспособности, а также о последствиях конкретных действий. Теория запланированного поведения строится на том, что поведение человека напрямую зависит от его намерений и степени самоконтроля. Транстеоретическая модель описывает пять стадий, которые необходимо пройти, чтобы достичь желаемого результата и измениться.

9

Б. Дж. Фогг (род. 1950) – психолог, учёный-бихейвиорист, профессор Стэнфордского университета в Калифорнии, США; автор работ о планировании поведения, руководитель Лаборатории по исследованию планирования поведения в Стэнфорде. – Прим. пер.

Все эти модели и теории полезны для общего понимания процесса, однако, чтобы успешно применять их на практике, я выработал метод, который сочетает все перечисленные подходы и в то же время прост для понимания. Он помогает легко определить степень готовности человека к переменам, составить план и достичь цели.

Я называю его методикой четырёх «П», что расшифровывается как: продумывание, планирование, приобретение и поддержание (CPAS – considering,planning,acting, andsustaining) новых черт характера – последовательность шагов, необходимых для корректировки личности. Их очень легко запомнить, а при должной мотивации и сохранении указанной последовательности легко и воплотить задуманное как самостоятельно, так и при помощи терапевта, либо совмещая оба подхода. Методика четырёх «П» подойдёт для самых разных целей, будь то снижение веса, улучшение климата в отношениях или же обретение уверенности в себе.

Мой хороший друг Джексон между 30 и 40 заметно прибавил в весе, а спортом не занимался со времён учёбы в колледже. Сейчас ему уже пятьдесят, и я беспокоился, что его лишний вес может спровоцировать болезнь Альцгеймера, диабет, ишемию и другие возрастные болезни. Когда я упомянул об этом в разговоре, Джексон лишь беззаботно рассмеялся и отшутился: ему, мол, живот был нужен, чтобы на Рождество изображать Санту перед детьми. К моим приглашениям пойти на прогулку или в спортзал он оставался глух, и я хотел было подарить ему абонемент на два месяца занятий с моим персональным тренером, но в последний момент испугался, что слишком давлю на него, а излишнее давление может лишь больше его демотивировать.

Я понимал, что, несмотря на все шутки, умом Джексон понимал пользу упражнений для поддержания здоровья, но достаточной мотивации что-то поменять в своей повседневной жизни и заниматься у него не было. Месяцев через десять после нашего разговора у него случился сердечный приступ. Это его напугало, он понял, что пришла пора что-то менять и вернуться в форму. Его решение впоследствии положительно повлияло на него в целом, поскольку одна здоровая привычка зачастую влечёт за собой другие.

Если вы готовы заниматься по методике четырёх «П», значит, вы уже находитесь на второй из перечисленных ниже стадий.

ЧЕТЫРЕ «П» – ЧЕТЫРЕ ШАГА К ПЕРЕМЕНАМ

Не важно, хотите ли вы скорректировать особенности своего поведения или же изменить какую-либо черту вашего характера, вам в любом случае понадобится пройти эти четыре стадии в следующем порядке:

1. Продумывание. Любые психологические барьеры или отговорки уже не действуют, но вы всё ещё сомневаетесь и не уверены, что сможете что-то изменить.

2. Планирование. Вы уже выяснили, что именно хотели бы изменить, и мотивировали себя на будущие подвиги. Теперь можно решить, будете ли вы работать самостоятельно, с помощью психоаналитика или попытаетесь совместить одно с другим.

3. Приобретение. Вы составили план действий и готовы действовать. Начинается процесс приобретения новых привычек и избавления от старых. Стоит только начать – и через 30 дней вы себя не узнаете.

4. Поддержание. Цель достигнута, но теперь предстоит освоить специальные стратегии, которые помогут закрепить результат.

Продумывание

На этой стадии человек ещё не окончательно готов к переменам, но находится в шаге от того, чтобы начать меняться. Поначалу придумываются различные отговорки, чтобы сохранить статус-кво: «Мне и не нужно много друзей, мне и одному хорошо» или «Ну да, я постоянно опаздываю, но это всё генетика, отец был такой же, что тут поделаешь». Но на поверку всё это оказывается лишь ловкими увёртками, только бы избежать связанной с личностными переменами непростой эмоциональной работы.

В начале стадии продумывания люди уже осознают, что в их поведении что-то не так, но отрицают любую возможность что-либо изменить. Стоит им только представить предстоящий процесс перемен, как он начинает казаться им слишком сложным, пугающим. Им ещё недостаёт мотивации, однако и оставить всё как есть уже невозможно.

Моя соседка Ширли уже в средней школе страдала тревожным расстройством и какое-то время посещала психоаналитика. Однако тот так глубоко копался в её детстве, что ей становилось лишь хуже, так что она в итоге сдалась и решила, что ни одна форма психотерапии не в силах ей помочь.

Такого рода неудачные попытки что-то скорректировать в себе зачастую могут лишь укрепить во мнении тех, кто не верит в существование такой возможности. После неудачного опыта терапии Ширли выстроила своего рода эмоциональный барьер, который долго препятствовал любым переменам вообще. На стадии продумывания люди довольно часто изобретают различные отговорки, чтобы не выходить из зоны комфорта и оставаться в рамках хоть и непродуктивных, но привычных моделей поведения.

На данной стадии требуется мотивировать себя, чётко поставить цель и преодолеть психологические блоки. Некоторым людям свойственно крайне долго оставаться на этой ступени, раздумывая, стоит ли игра свеч, и не чувствуя достаточной решимости.