PR-элита России: 157 интервью с высшим эшелоном российского PR
Шрифт:
Порекомендуйте, пожалуйста, 5 книг (можно и больше), которые были полезны в вашей профессиональной деятельности?
В названиях книг, которые помогла мне больше всего, редко стояла аббревиатура PR.
Самую лучшую книгу о том, что делать, чтобы добиться publicity для своей компании и ее руководителя, я нашла в разделе «Журналистика», на самой дальней полке «Библиоглобуса». Это была книга Марка Мэтиса «Накорми зверя по имени Медиа».
Книга о принципах функционирования масс-медиа, о законах, которые управляют работой журналистов всегда и везде – и в крупнейших компаниях, и в провинциальных газетах.
Там были 12 глав с примерами из жизни, конкретными примерами того, что нужно делать, а чего не следует, чтобы publicity стало постоянным потоком, а не пересыхающим ручейком.
А скучные учебники именитых и не очень отечественных авторов, частично «передранные» с зарубежных источников, частично домысленные, их пособия и руководства для студентов и работающих PR-специалистов я отправляю в топку. Даже не в клозет;-)
Вспоминаю
«Маркетинг на 100 %» Игоря Манна в свое время прочла с удовольствием и пользой, несмотря на то, что многое делала, нашла интересные «фишки», даже что-то использовала, освежила взгляд на маркетинг. Про «PR на 100 %» этого сказать не могу, отложила сразу. «Зеро».
Вообще, западные авторы, я полагаю, это единственное, что стоит читать по профессии. Только по той причине, что этим областям там уже от 180 до 200 с лишним лет, и выстраивание PR там – это выстраивание отношений внутри целой системы, которая работает по своим, определенным и четко отработанным на практике, законам. Реалии Запада и России, конечно, очень сильно отличаются друг от друга, и никто не говорит, что российских авторов читать вредно. Опыт практиков, варящихся в российский реалиях, ценен, но классика дает основополагающие идеи и рабочие принципы, на основе которых можно выстроить свою, работающую «машину PR».
Еще две основополагающие книги у меня впереди. Благодаря интуиции и ответам коллег в этом проекте, я их обязательно найду.По каким критериям выбираете спутников по PR-деятельности – подчиненных, подрядчиков и партнеров? Для вас важен опыт работы или «огонь в глазах»? Часто ли вы встречаете сочетание молодости и профессионализма?
Уже отвечала для «Пресс-службы» на этот вопрос. Повторюсь.
Способность к творчеству. Гибкость мышления. О коммуникабельности, многозадачности и упорстве я уже не говорю. Это по умолчанию. Упорство может выражаться в «носорожьей шкуре». Или в развитом чувстве юмора, иронии и самоиронии, как вариант. Защитная реакция организма на стресс может быть разной, но она обязана быть. Любопытство, склонность «хватать и переваривать» все новое в этом мире, в этой и любой другой профессии, в любой ситуации. Дипломатичность желательна, но она вырабатывается, я бы не требовала готовой дипломатичности. Шишки у каждого свои, «дети часто вскакивают в первом ряду», перефразируя Киплинга, «и забывают, что это окоп». Но постепенно они приобретают умение «не вскакивать», а смотреть, выжидать и выстраивать благоприятные ситуации, то есть, ту самую дипломатичность.
Если говорить о профессиональных качествах и навыках, то у PR-специалиста должно быть чувство языка, его логики, это помогает хорошо и разнонаправленно писать. Чувство времени и умение выстраивать свой день, месяц, год по часам. Он должен быть способен постоянно управлять временем, чтобы не обнаружить, что время управляет им, в один прекрасный момент.
Четкое понимание того простого факта, что PR не похож на стереотип о PR. Грубо говоря, это не разрезание красивых ленточек и тусовка со звездами на мероприятиях, а постоянная, разнонаправленная работа, цель которой обеспечить, зачастую, и ленточки, и звезд, и гладкое течение мероприятия, и отзывы в прессе и сюжет по следам мероприятия на ТВ.
Сочетание «молодость-профессионализм» встречала. Не часто, но встречала. Тут все зависит от скорости набора жизненного опыта и профессиональных навыков. Те коллеги, о которых я говорю, набрали и того и другого много и (в масштабе всей жизни) быстро.
Но это не очень часто бывает.Как вы отвечаете на вопрос, например, незнакомых людей или родственников, или друзей – «чем вы занимаетесь?» Говорите честно и проводите мини-лекцию «что есть PR» или как-то иначе? Я не склонна читать лекции. Потому что (я уже надоела Вам с этим постулатом?) определить для себя, чем является твоя профессия, можно только на практике. Иногда отшучиваюсь, говоря про «кровь, грязь, пот и пару телефонов, вместо пистолетов», иногда привожу примеры из голливудских фильмов. Но чаще всего использую свои ответы на вопрос 6. И чаще всего, первый вариант. Он понятен всем, потому что каждый в жизни занимается связями. Каждому они что-то приносят или каждого, хотя бы раз в жизни, подводило их отсутствие, неумение или нежелание их развивать.
Определите, пожалуйста, как можно короче, три раза:
Эффективный PR – это: связи. И ежедневная практическая работа с ними.
Эффективный PR – это: поиск, анализ, синтез и целевое использование информации.
Эффективный PR – это: сила, гибкость, творчество и коммуникабельность. Коммуникабельность, которой «и целого мира мало…»От чего вы испытываете кайф в работе? Не потеряли ли еще интерес и вкус к делу? Оно для вас любимое?
От результата. Маленький или большой – неважно. Каждый результат приносит мне море радости и желание увеличивать его масштаб до неимоверной величины. От процесса, когда мозаика твоими усилиями складывается в четкий рисунок, а следующим этапом идет все тот же результат. От творчества. Его в этой профессии мало не бывает. От открывающихся возможностей. От философского начала в PR – потому
что отношения – это всегда определенная и определяющая все философия.Иногда я устаю, как и все мы, но вкуса не теряю. Когда это случится, меня в PR уже не будет. Не будет смысла строить «невкусные отношения», работать над «безвкусными связями» и получать «несварение» от таких результатов.Вы бы хотели, чтобы ваши дети пошли по вашим профессиональным стопам? Их жизнь и их профессия будет их и только их решением. Я смогу только помочь советом. И они не обязаны будут его принимать. Одно могу сказать точно – в PR нужно идти детям с сильным характером, светлой головой, тягой к творчеству и большой долей самоиронии и юмора;-)
от 19 марта, 2009 http://pr-maslennikov.livejournal.com/188471.html
Лия Королева (РАМЭК)
Какие этапы в вашей PR-карьере вам запомнились больше всего? Ваше текущее место работы – это старт, пик или финал вашей карьеры в PR?
Самым важным этапом считаю осознание того, что журналистам нужна информация, а не «банкет и выпивка».
Так сложилось, что я всегда совмещала PR-деятельность с рекламной. Смещение акцента в сторону связей с общественностью происходило постепенно. Признаюсь, во время этого «переходного периода» и у меня были стереотипы касательно журналисткой алчности. Почему-то я до сих пор встречаю людей, которые искренне считают, что важна не полная содержательная информация, а подарки, не эксклюзив, а симпатичная пиарщица.
Текущее место работы я не могу назвать стартом или пиком карьеры. Работа в РАМЭК – это логичное продолжение моей профессиональной деятельности в области PR.
Очередной новый интересный этап.Можно ли обучиться профессии PR-специалиста? Или это призвание? Как было у вас?
Я никогда не умела рисовать, но когда пошла на курсы дизайна интерьера, исправно посещала уроки живописи. Сначала кувшин, который я рисовала, не отличался признаками кувшина. Это была плоская фигура, окруженная такими же плоскими яблоками. Но со временем стало получаться. Великий художник из меня вряд ли бы, конечно, получился, но в качестве хобби я могла бы использовать данные навыки.
Можно научиться многому. Но есть ли у тебя необходимые способности? Если человек умеет грамотно излагать свои мысли и переносить их на бумагу, это уже полдела. В нашей профессии важно слушать и, самое главное, слышать. Обрабатывать значительное количество информации и находить суть. Иметь активную жизненную позицию и не бояться экспериментировать. Если ты чувствуешь, что это твое, то вперед!Порекомендуйте, пожалуйста, 5 книг (можно и больше), которые были полезны в вашей профессиональной деятельности?
На мой взгляд, важно не то, сколько учебников (книг) тобою прочитано, а то, как ты мыслишь.
Одна из последних прочитанных мною книг – "Стадо. Как изменить массовое поведение, используя энеprию подлинной человеческой природы" Марка Эрлса. Произвела неизгладимое впечатление.
Регулярно читаю блог Алекса Левитаса alex levitas. Он помогает смотреть на вещи шире и часто дает дельные советы.
Читаю деловые периодические издания, а также ряд литературы для повышения личной эффективности и самооценки.По каким критериям выбираете спутников по PR-деятельности – подчиненных, подрядчиков и партнеров? Для вас важен опыт работы или «огонь в глазах»? Часто ли вы встречаете сочетание молодости и профессионализма?
Подрядчиков – по взаимопониманию и способности мыслить.
Сочетание молодости и профессионализма встречается все чаще. В современном мире люди не хотят терять времени и стремятся добиться самодостаточности как можно раньше.Как вы отвечаете на вопрос, например, незнакомых людей или родственников, или друзей – «чем вы занимаетесь?» Г оворите честно и проводите мини-лекцию «что есть PR» или как-то иначе? Говорю, что я PR-менеджер. Если просят уточнить, что это, то, скорее всего, объяснять нет смысла, т. к. вряд ли мы в будущем еще с данным человеком столкнемся.
Определите, пожалуйста, как можно короче, три раза:
Эффективный PR – это: максимальная искренность перед СМИ, существующими и потенциальными клиентами.
Эффективный PR – это: дело всей компании.
Эффективный PR – это: когда позиционирование компании понятно не только самой компании, но и ее существующим и потенциальным клиентам.От чего вы испытываете кайф в работе? Не потеряли ли еще интерес и вкус к делу? Оно для вас любимое? Любая работа должна приносить сотруднику ощущение самореализации и деньги. На мой взгляд, это помогает поддерживать «кайф» в хорошем состоянии.
Вы бы хотели, чтобы ваши дети пошли по вашим профессиональным стопам? Я желаю всем людям находить себя в жизни и не размениваться на то, что им не нравится.
от 17 марта, 2009 http://pr-maslennikov.livej oumal. сот/188159. html
Ирэн Шкаровская (ЮниКредит Банк)
Какие этапы в вашей PR-карьере вам запомнились больше всего? Ваше текущее место работы – это старт, пик или финал вашей карьеры в PR?