Интернет – легко и просто!

– Текст объявления. Хороший работодатель всегда точно знает, что ему нужно. Как правило, в тексте объявления присутствует обрисовка характера работы, встречаются фразы на специфичном профессиональном сленге. Автор такого объявления, кроме адреса почтового ящика и номера ICQ, не боится оставлять и другие свои координаты, такие как номер телефона, факса и т. д.

– Наличие и качество сайта. Если работодатель выступает от лица компании, то в объявлении часто указывается адрес сайта этой компании. По качеству исполнения сайта и его содержимому можно судить о солидности компании.

– Скорость реагирования на письма. Хороший работодатель должен быстро отвечать на все ваши письма. Если ответа на каждый вопрос приходится ждать несколько дней, то только представьте, каким тяжелым будет ваше сотрудничество в будущем. Добросовестный работодатель в рабочие дни должен отвечать на ваши письма в худшем случае в течение суток, если, конечно, его не отвлекают какие-то форс-мажорные обстоятельства.

– Ответы на ваши вопросы. Хороший работодатель обязан развернуто отвечать на все интересующие вас вопросы. Вы можете просто завалить его разнообразными вопросами, разъясняющими все моменты предстоящей работы, и должны получить добротные ответы на все из них. Это все в порядке вещей. А если в ответах присутствует какая-то неуверенность или нотки недовольства, то стоит задуматься о компетентности работодателя.

– Гарантии. Вы, как работник, должны быть уверены в том, что вам заплатят за ваш труд, и работодатель должен дать такие гарантии. Гарантиями могут служить договор, доброе имя (если вы работаете на известную компанию), возможно, какая-то специфическая организация труда и оплаты (например, поэтапная). Хороший работодатель должен сделать так, чтобы вы не беспокоились за судьбу причитающихся вам денег.

– Реальная зарплата. Если вы нашли объявление о переводе текстов с английского языка на русский, в котором за одну переведенную страницу предлагают $ 300, то не стоит сразу считать, что это подарок судьбы, и вы, наконец-то, купите себе джип, как у соседа-банкира. Подумайте трезво, соответствует ли указанная зарплата выполняемой работе. Если она на порядок выше, то это наверняка обман.

Способы оплаты

Поговорим о самом приятном в любой работе – о зарплате. Ведь деньги так или иначе являются основной целью вашего труда. Однако, к сожалению, их получение связано с некоторыми трудностями, возникающими вследствие больших расстояний между вами и работодателем. Но не стоит сильно расстраиваться – эти трудности не столь существенны и легко преодолимы.

Ниже описаны основные способы оплаты, используемые работодателями для передачи денег удаленным работникам. Будьте готовы к получению зарплаты любым из этих способов. Кстати, имейте в виду, что указанные в описаниях данные справедливы на момент написания книги и вполне могут отличаться от действующих.

Банковский перевод

Банковский перевод является, пожалуй, самым распространенным способом передачи денег. Причем под словом «банк» в подавляющем большинстве случаев подразумевается Сбербанк, так как в России он имеет самую обширную сеть филиалов, поэтому наиболее доступен. Вследствие этого, далее будем вести речь именно о Сбербанке.

Чтобы иметь возможность получать деньги посредством банковского перевода, необходимо сходить в ближайший филиал Сбербанка и открыть в нем счет. Поинтересуйтесь у кассира, какой счет вам лучше подойдет для получения зарплаты, и он вам все популярно объяснит. Процедура оформления документов бесплатная и займет около 15 минут. Единственные затраты (если их можно так назвать) – это 10 руб., которые необходимо положить на счет для его открытия. Кстати, не забудьте попросить у кассира реквизиты банка – они понадобятся для перевода денег.

Технология перевода следующая. Работодатель приходит в отделение Сбербанка, заполняет специальную форму, в которой указывает сумму и ваши реквизиты, а затем платит деньги в кассу (если организация крупная, то все операции производятся через бухгалтерию). Ориентировочно через неделю (может и быстрее – все зависит от вашего удаления от работодателя) деньги поступят на ваш счет. За перевод банк удерживает 2,5 % от суммы, не превышающей 2000 руб. (то есть если переводится сумма, превосходящая 2000 руб., то с остальных денег проценты не снимаются).

Основные достоинства банковского перевода – это дешевизна и надежность. К недостаткам можно отнести большое количество цифр в реквизитах, в написании которых при заполнении бланков ни в коем случае нельзя ошибиться. Кроме того, зачастую в кассах Сбербанка бывают огромные очереди, поэтому заранее поинтересуйтесь у работников банка, в какие дни выплачиваются пенсии и детские пособия. В названные дни в банке лучше не появляться.

Почтовый перевод

Это еще один популярнейший способ перевода. Почтовые отделения есть практически везде, и если в вашем местечке нет банка, то обязательно где-то поблизости находится старая добрая почта.

Кстати, на счет «старой доброй». Эти слова вовсе не означают, что и услуги ее остались на том же уровне, что и 10 лет назад, когда денежный перевод приходилось ждать неделями, так как двигался он со скоростью обычного письма. Сейчас почта предлагает совершенно новую услугу – «КиберДеньги». По большому счету, это тот же самый перевод, однако движется он со скоростью электронного письма.

Принцип следующий. Работодатель приходит в почтовое отделение, заполняет специальный бланк, в котором указывает ваши адрес и имя, и передает почтовому работнику необходимую сумму денег. Бумажный документ (заполненный бланк) переводится в электронный вид и пересылается в ваш населенный пункт. Здесь происходит его обратное преобразование. Полученную квитанцию почтальон приносит на ваш адрес. Благодаря нововведению почта гарантирует вручение квитанции о переводе в течение 72 часов с момента приема денег от отправителя. Получив уведомление о переводе, берите паспорт и направляйтесь в свое почтовое отделение. При предъявлении документов вам будет выдана полагающаяся сумма.

За свои услуги почта берет от 6,5 % до 1,3 % в зависимости от суммы перевода. Так, при отправке 1000 руб. почта удержит 5,7 %, 5000 руб. – 4,34 %, 20 000 руб. – 2,58 %, 100 000 руб. – 1,3 % (100 000 руб. – это максимальная сумма одного перевода).

Подведем итог. Достоинства почтового перевода следующие: относительная быстрота (по сравнению с банковским переводом) и удобство получения. Кроме того, почта позволяет бесплатно передать вместе с переводом небольшое текстовое сообщение, которое будет помещено на квитанции, вручаемой адресату. Мелочь, но иногда очень даже приятная. Основным недостатком является довольно высокая стоимость услуг.

Western Union

Western Union – это уникальная система, осуществляющая денежные переводы по всему земному шару. С ее помощью отправить и получить деньги можно более чем в 190 странах. Поражает скорость перевода – благодаря использованию собственной всемирной компьютерной сети деньги можно получить уже через несколько минут после их отправления. Кстати, чтобы воспользоваться Western Union, не нужно открывать счет в банке или посещать какой-то определенный пункт – как отправить, так и получить деньги можно в любом пункте обслуживания Western Union.