Мои были
Шрифт:
По мере расширения посёлка, который вырос и в 1968 году был произведён в город Качканар, для его электроснабжения требовалось всё больше электроэнерии и более высокого качества. Ещё ранее была построена на восточной стороне города третья по номеру главная понизительная подстанция. Кроме того, в городе были построены капитальные воздушные и кабельные электрические сети и трансформаторные понизительные подстанции, через которые городские объекты стали получать достаточное количество качественной электроэнергии. Пока же освещение улиц, дорог, площадей было недостаточным, и его надо было усиливать и ставить светильники с лампами, от которых светоотдача была бы больше, а расход электроэнергии был бы меньше. Светильники с лампами подобного качества в промышленности были освоены и изготовлялись и потреблялись только для внутреннего освещения объектов, но не для наружного. Это были разработанные люминесцентные лампы дневного света, способные работать до 12-15 тысяч часов вместо технически обоснованной продолжительности работы ламп накаливания в 1000 часов. Световая отдача люминесцентных ламп много выше, чем ламп накаливания, закавыка в том, что светильники с люминесцентными лампами неспособны работать при температуре окружающей среды ниже, чем плюс 5 градусов по Цельсию. И соответствующей
Следующим ходом в развитии освещения города был шаг замены светильников с лампами накаливания и с люминесцентными лампами на светильники с ртутными газоразрядными лампами, у которых светоотдача и срок службы не ниже, чем у люминесцентных ламп, а работать они могут при температуре окружающей среды до минус 40 градусов Цельсия, и изменение внешней температуры на световые и электрические параметры дуговых ртутных ламп не влияет. Светильники с такими лампами решено было монтировать на чисто металлических опорах. Металлические опоры и фундаменты для них изготовлялись в заводских условиях и доставлялись и устанавливались в подготовленные котлованы, закреплялись в грунте с помощью транспортных, грузоподъёмных и землеройных машин, исключая ручной труд. Монтаж светильников мы проводили тоже с помощью спецмашин - автовышек и автогидроподъёмников, а не вручную, как это было раньше и как такую работу мы делали с помощью когтей и монтажных поясов на деревянных опорах.
В дальнейшем для лучшего обслуживания транспортом работающих людей на предприятиях при поездках по городу на работу и обратно руководством комбината было решено построить троллейбусную линию и пустить по городу троллейбус. Строительство линии осуществлялось с помощью средств и сил комбината. Все подразделения предприятия в строительстве - покупке и изготовлении материалов и оборудования, копке котлованов, подвозке и установке и закреплению железобетонных опор. Монтаж питающих и контактных проводов проводили специалисты железнодорожного цеха, как наиболее близкие к такому делу. Электрические выпрямительные подстанции для питания электроэнергией троллейбусной линии нам пришлось устанавливать и монтировать временно в неприспособленных помещениях больничного городка, хлебозавода и аглофабрики. Троллейбусная линия работала какое-то время, перевозила работающих и жителей по городу. Работала она можно сказать нормально, несмотря на ошибки, случавшиеся в процессе приработки и становления, и мы были довольны её работой. Но долго она не могла работать из-за недостатка квалифицированной рабочей силы, отсутствия надлежащей ремонтной базы и материалов, то есть всего того, что необходимо для долговременной работы, и она перестала действовать.
Железобетонные и металлические опоры, на которых мы смонтировали наши провода, светильники и арматуру, остались служить городу, людям, и надеюсь будут служить если не сотни, то уж десятки лет обязательно.
Для наблюдения за нами и нашей работой в городе стали создавать депутатские комиссии. Я не считаю, что они создавались напрасно. Ибо наши службы электроснабжения, теплоснабжения, водоснабжения, канализации, связи, жилищно - коммунальных дел работали не всегда должным образом из- за разных причин, необязательно допущенных работниками энергоснабжающих и коммунальных служб. Мы отчитывались перед депутатскими комиссиями о проводимых работах по улучшению жизни населения города. Мы не сидели сложа руки и что-то посильное и полезное делали, но не всё получалось так, как планировалось и как должно было быть в нормальном хозяйстве. Зачастую не хватало материалов, аппаратов, оборудования. За всем этим нужно было идти в соответствующие службы комбината и просить недостающие нам материалы и изделия для обслуживания коммунальных сетей в городе, на что нам резонно отвечали отказом, мотивируя тем, что город должен сам доставать и покупать всё необходимое для обслуживания своего хозяйства, а не комбинат, хотя он есть градообразующий. Крыть нам было нечем, а обманывать и вводить в заблуждение людей из комбината не нужно, так как нам придётся много раз приходить к ним по причине нужды для комбината, а после лжи и вранья с нами никто разговаривать не будет, а не то, чтобы что-то нам выделить. Потому мы старались не обманывать наших снабженцев, и если просили материалы и изделия, нужные для города, то так и говорили прямо. Правда, тоже получали отказ, но это было более приемлемо, чем враньё.
При отчётах перед депутатской комиссией нам приходилось говорить обо всех наших проблемах и недостатках, недоработках, но часто нам указывали на те недостатки и ошибки, которые мы могли ликвидировать своими силами и средствами без ущерба для общества, что было правильно, и нам нечего было сказать в своё оправдание и мы стояли, как истуканы, понурив головы. Нельзя было говорить о том, что мы ничего не делали, так как всю работу по электроснабжению нам приходилось проводить в условиях и ненастной погоды и в условиях пакостных и хулиганских действий недисциплинированных людей. Работа по устранению нарушенных сторонними лицами электросетей никем и никакими планами не предусмотрена, а на неё надо было расходовать много средств и требовалось много времени для восстановления электроснабжения повреждённого участка электросети. Нас понимали и строгих взысканий нам не делали.
г.Качканар. 1965-1993г.г.
182. УДАРНЫЙ ТРУД.
Забойщик А. Стаханов "По новому организовав работу своей бригады, вырубил за 6-ти часовую смену в ночь на 31 августа 1935 года 102 тонны каменного угля и превысил обычную норму в 14 раз". Из этого сообщения следовало то, что он работал не один, а целая бригада. Результат работы всей бригады присвоили и записали на одного бригадира.
Поэтому о каком-то сверхестественном перевыполнении норм выработки при добыче каменного угля говорить не надо. Физически невозможно перевыполнить норму выработки во много раз. Тарификация работы и нормирование труда производились научным методом и устанавливались с помощью наблюдений за выполнением всех операций, проводимых рабочими во всех отраслях промышленности по количеству, качеству и затраченному времени на единицу производимой продукции. И при этом все нормы производительности труда устанавливались для рабочего, какую работу он должен сделать во время рабочего дня. Это не было исключением и для угольной промышленности. При тарификации и нормировании труда никакого послабления в оценке производимого количества, качества продукта и затраченного времени на его производство не допускал никто. Установленные нормы возможно было перевыполнять на несколько процентов, но физически их нельзя никак перевыполнить во много раз. Да и что это были за руководители и правители, допускавшие такую дневную норму выработки, для работника, которую можно легко перевыполнить в несколько раз. Это какая-то фантастика.Он, этот забойщик был, наверное сильный и сообразительный человек, и мог работать лучше других и давать больше угля. Сомнительно то, что технические возможности одного отбойного молотка позволяли отбить гору угля массой свыше ста тонн. В таком случае могли работать с помощью двух и более отбойных молотков. В те времена не было врубовых машин, погрузочных и крепёжных машин, и всю вспомогательную работу производили вручную низкоквалифицированные рабочие.
8.09.1935 года забойщик А. Стаханов нарубил 175 тонн угля. А забойщик Н. Изотов нарубил 240 тонн угля за смену. Заработки рабочих ударников в 8-10 раз превышали заработки остальных рабочих, что способствовало расслоению рабочего класса. Фантастика, которую придумали для того, чтобы призывать и работать людей больше, интенсивнее, не покладая рук, не разгибая спины, то есть работать на износ. Делая и производя обыкновенных людей в сверх способных и сверхъестественных работников только трудиться руководители и правители старались поднимать лично себя в глазах общественности, как бы говоря: "Вот мы какие хорошие, и как сумели вырастить высокоспособных к работе людей". Зачем это нужно было?
В тридцатых годах двадцатого столетия в ближайшей деревне жил колхозник Гилёв А. И. Он сделался лесорубом. Поскольку он был работящим человеком, то его заметили руководители районного масштаба решили его подготовить и сделали ударником. Каждому лесорубу была установлена норма заготовки леса в объёме 4,5 плотных кубометров на одного работника в день. Поскольку одному человеку при заготовке древесины работать несподручно, а точнее практически нельзя, то ему была придана бригада помощников. Ему делали лично всё возможное для того, чтобы сделать его передовиком - ударником. Лесосеку, где ему предстояло работать, выбирали и выделяли с густым продуктивным древостоем и хорошим бонитетом. Утром его везли в лесосеку на относительно сильной, быстроходной лошади - выездном жеребце. А вечером, после рабочего дня увозили обратно домой. Он не жил в тесном, неудобном для постоянного жилья бараке, временно построенном для сезонных рабочих, продуваемом ветрами насквозь бараке, оборудованном только деревянными нарами и печью для приготовления пиши, сушки одежды и обуви и для тепла пилу лучковую ежедневно для него готовил опытный пилоправ.
Руководители организовывали показуху, некий рекорд при заготовке древесины, в лучах которого сверкали бы они сами, что было приятно им. Состав работы был таков. Очистка площадки вокруг дерева от валёжника и кустов, мешающих валке предметов с целью безопасности. Подпилить и свалить дерево. Очистить дерево от сучков и вершины. Разделать очищенный от сучков хлыст на брёвна - сортименты стандартной длины. Готовые брёвна снести или скатить в штабель так, чтобы к ним можно было подъехать, погрузить их на гужевой транспорт и увезти их. Сучки и непригодные вершины следовало ликвидировать, а попросту сжечь. Очистить оставшиеся пеньки высотой не более 10 сантиметров от почвы от коры. Норма, предотвращающая развитие насекомых - короедов. Говорили то, что в стране Японии всё дерево вместе с корнями использовалось для получения полезных для людей вещей. Не так, как у нас.
Изо всех составляющих операций работы наш ударник выполнял только одну - делал подпил и сваливал дерево. Остальные операции выполняли помощники. Немудрено, что при таких условиях он выполнял 6 дневных норм выработки заготовки леса, и ему платили зарплату во много раз большую, чем каждому из его помощников в бригаде. Это вызывало недовольство других работников в бригаде.
В пятидесятых годах двадцатого столетия в посёлке Ожмегово, Кировской области жила - была доярка по фамилии Алгайер. Она работала неплохо, у неё лучше получалось дело, и она надаивала немного больше молока от своей группы коров, чем её соседки. Это заметили руководители района и поставили на неё, как на хорошую рабочую лошадку и стали вынуждать её надаивать побольше молока. Доярка сообразила такую возню по своему и решила добавлять воду чистую в молоко до четверти его объёма от первоначального надоя. "Надои такого молока" быстро возросли. Пошли почести. Руководители не считали нужным проверять подделку, хотя жирность молока резко и много упала. А работающие рядом доярки заметили то, что было видно невооружённым глазом, и сначала заговорили тихо, а потом громко сказали, что такую афёру - недобросовестное дело надо прекратить, что потом и было сделано. Зачем руководителям было вынуждать доярку делать непотребное дело? Разве они не знали о том, что нельзя одним махом, одной мыслью, приказом увеличить надои молока? Но они не думали и не хотели знать этого, ибо им было так удобно и приятно, так как их при этом тоже хвалили и возвышали. О такой афёре в те годы сообщала "Кировская правда".
В конце сороковых годов в Кировской области гремела и распространялась слава о колхозе "Красный Октябрь" Вожгальского района. Колхозники выращивали стопудовые урожаи зерна с гектара на подзолистых почвах. В этом колхозе выделили и сделали свыше десятка Героев Социалистического труда. Я не думаю, что в этом колхозе люди работали плохо. В те времена работать в колхозе плохо было нельзя, ибо иначе могли люди ничего не заработать и жить впроголодь. Но надо ли было делать из них обязательно Героев, и вряд ли они нуждались в этом. Рядом были такие же колхозы, и они, возможно получали не меньшие урожаи, но остались в стороне. Рекордсменов сделали, а остальные по боку. Такая показуха нужна руководству для себя, чтобы выглядеть получше на фоне бедствующей страны, а для этого сделать один колхоз как светящийся маяк. Но это не великое достижение хозяйства, района, области.